Menurut laporan itu, Facebook Induk Meta dan Google harus memotong biaya dan staf

Apa yang terjadi

Perusahaan induk Facebook, Meta dan Google sedang mencari cara untuk memangkas biaya, termasuk melalui perampingan.

Mengapa itu penting?

Tahapan tersebut menunjukkan bagaimana perusahaan bersiap menghadapi penurunan ekonomi.

Meta dan Google, perusahaan induk Alphabet di Facebook, dilaporkan telah memangkas staf karena raksasa teknologi berusaha memangkas biaya di tengah pertumbuhan yang melambat.

Mengutip orang-orang yang mengetahui keputusan tersebut, The Wall Street Journal melaporkan Rabu bahwa Meta berencana untuk memangkas biaya setidaknya 10% selama beberapa bulan ke depan. Menurut laporan itu, eksekutif meta tidak menggunakan istilah PHK, dan malah mencoba untuk mengurangi tenaga kerja mereka dengan mengatur ulang departemen dan memberikan waktu kepada pekerja untuk melamar posisi lain di dalam perusahaan. Google juga telah meminta beberapa karyawan untuk melamar pekerjaan baru.

Upaya pemotongan biaya Meta dan Google menunjukkan bagaimana perusahaan yang menghasilkan uang dengan menjual iklan sedang bersiap menghadapi penurunan ekonomi. Tidak diketahui berapa banyak karyawan yang akan terpengaruh oleh langkah-langkah ini. Kedua perusahaan sebelumnya menyatakan bahwa mereka sedang mencari cara untuk mengurangi pengeluaran.

Juru bicara Meta Dave Arnold merujuk pada komentar dari para eksekutif selama panggilan pendapatan perusahaan pada bulan Juli. Pada saat itu, Mark Zuckerberg, CEO Meta, mengatakan perusahaan berencana untuk “secara bertahap mengurangi pertumbuhan karyawan selama tahun depan.” Sejak kuartal ketiga tahun lalu, Meta juga menurunkan perkiraan biayanya. Raksasa media sosial ini telah banyak berinvestasi dalam virtual dan augmented reality sebagai bagian dari ambisinya untuk menciptakan Metaverse, jaringan yang lebih mendalam di mana orang dapat terhubung, bekerja, dan bermain di ruang virtual, tetapi perusahaan tidak melihatnya sebelum mengambil keuntungan. dari upaya ini selama bertahun-tahun. Per 30 Juni, Meta memiliki 83.553 karyawan.

CEO Alphabet Sundar Pichai dilaporkan mengatakan kepada karyawan Google pada bulan Juli bahwa perusahaan akan menunda perekrutan untuk sisa tahun ini, dan mendesak karyawan untuk “lebih berani”. Dalam beberapa kasus, ini berarti mengkonsolidasikan investasi yang tumpang tindih dan menyederhanakan operasi. Dalam kasus lain, ini berarti menghentikan pengiriman dan mengalokasikan kembali sumber daya ke area prioritas yang lebih tinggi.” Pada 30 Juni, Alphabet memiliki 174.014 karyawan tetap.

Meta dan Google dilaporkan telah menetapkan tenggat waktu kapan karyawan harus mencari pekerjaan lain secara internal. Surat kabar tersebut melaporkan bahwa karyawan Meta memiliki waktu sekitar 30 hari dan karyawan Google umumnya memiliki waktu sekitar 60 hari untuk melamar posisi lain di perusahaan jika posisi mereka dihilangkan.

Namun, tergantung pada faktor lain, waktu ini mungkin lebih lama. Google dilaporkan memberi tahu sekitar setengah dari 100-plus karyawan di inkubator startup Area 120 bahwa mereka memiliki 90 hari untuk mencari pekerjaan lain di perusahaan, tetapi mereka akan memberi mereka lebih banyak waktu jika proyek mereka dibatalkan.

Baik Google maupun serikat pekerja Alphabet tidak segera menanggapi permintaan komentar. Seorang juru bicara Google mengatakan kepada surat kabar itu bahwa hampir 95% karyawan yang menyatakan minatnya untuk tinggal di raksasa teknologi itu menemukan pekerjaan baru sebelum batas waktu.

Perusahaan teknologi lain telah melakukan PHK. Snap, perusahaan induk dari aplikasi perpesanan Snap yang menghilang, telah mengumumkan bahwa mereka akan memangkas sekitar 20% tenaga kerjanya.

Emad Khan dari CNET berkontribusi pada laporan ini.

Baca Juga!

Google Stadia akan mengkompensasi pembelian perangkat keras saat matahari terbenam pada Januari 2023 –

Untuk melihat pratinjau cerita terbesar dan terpanas TechCrunch, dikirim ke kotak masuk Anda setiap hari …