Survei menemukan bahwa karyawan teknologi yang diberhentikan selama pandemi sering memulai perusahaan mereka sendiri

Berita14 Views

Jika Anda pernah berpikir untuk meninggalkan pekerjaan Anda dan memulai sesuatu yang baru, survei Clarity Capital terhadap pekerja teknologi yang diberhentikan selama pandemi menemukan bahwa ini bisa menjadi ide bagus, menurut laporan Emily Dreibelbis dari PCMag.com.

Dari 4.188 peserta, 1.007 melaporkan bahwa mereka memulai perusahaan mereka sendiri setelah PHK.

Penggerak utama untuk melakukannya adalah pertumbuhan yang lebih profesional (58%) dan lebih banyak uang (52%), meskipun tidak mendapatkan gaji yang cukup di peringkat bawah (35%). Mereka mungkin dibayar cukup, tetapi mereka tahu mereka bisa menghasilkan lebih banyak karena mereka memperoleh keterampilan baru.

Inilah alasannya.
Kredit: Survei Modal Bergambar

Mereka benar. Wiraswasta telah menghasilkan lonjakan gaji yang baik: para pendiri sekarang menghasilkan rata-rata $ 13.000 lebih banyak. Milenial mendapatkan tambahan $17.535.

Grafik yang menunjukkan peningkatan pendapatan tahunan.  Sekitar $14.000 untuk pria dan $1.300 untuk wanita.  Untuk Gen-Z sekitar $7.000 lebih, untuk Milenial sekitar $18.000 lebih, untuk Generasi X sekitar $15.00 lebih

Inilah berapa banyak yang mereka hasilkan.
Kredit: Survei Modal Bergambar

Namun, 70% dari mereka yang disurvei mengalami masa penyesalan atas keputusan tersebut. Peserta Generasi Z, beberapa di antaranya mungkin telah meninggalkan pekerjaan pertama mereka untuk memulai perusahaan mereka sendiri, melaporkan bahwa gangguan paling banyak dialami dalam kehidupan baru mereka sehari-hari adalah 79%. Mereka juga melihat kenaikan gaji terkecil – rata-rata $6.638.

Pelajaran apa yang bisa kita petik dari semua ini? Data di balik mantan pekerja teknologi yang memulai startup mereka sendiri dan tantangan yang mereka hadapi cukup mengungkap.

Sebagian besar responden membuat keputusan dalam satu tahun pemutusan hubungan kerja (72%). Ide-ide yang mereka pilih untuk dikejar seringkali terkait erat dengan perusahaan mereka sebelumnya, dengan 91% mengatakan bahwa mereka bersaing secara langsung.

Grafik yang menunjukkan berapa lama waktu yang dibutuhkan kebanyakan orang untuk memulai bisnis setelah mereka diberhentikan.  Sebagian besar melakukannya dalam waktu 12 bulan, dan sebagian besar dari mereka menunggu enam bulan.

Berikut berapa lama waktu yang dibutuhkan.
Kredit: Survei Modal Bergambar

Sebagian besar dari mereka memulai dengan cara kuno, menggunakan uang mereka sendiri – rata-rata $20.000 – dan 70% mendapat investasi dari teman dan keluarga, sebagian besar sekitar $8000. Dan untuk momen ekstra “bertahan dengan pria itu”, 84% pendiri baru memanfaatkan koneksi dari perusahaan mereka sebelumnya untuk mendapatkan pendanaan.

Diagram dan bagian rinci tentang sumber pendanaan masyarakat dan bagian kedua tentang tantangan masyarakat.  Sebagian besar dana berasal dari teman dan keluarga, dan tantangan terbesar adalah menemukan teknologi yang tepat.

Sumber dan tantangan pendanaan.
Kredit: Survei Modal Bergambar

Baca juga :  Persyaratan kompatibilitas material diperluas ke semua tombol rumah pintar - Geek

Akuisisi pelanggan membutuhkan waktu yang bervariasi, tetapi sebagian besar perusahaan baru ini membutuhkan waktu delapan bulan atau kurang (68%). Subkelompok yang beruntung menemukan pembeli dalam waktu tiga bulan (18%).

Pada akhirnya, sebagian besar pendiri baru perusahaan senang dengan keputusan mereka. Responden melaporkan merasa terkejut, bersemangat, percaya diri dan optimis tentang proyek baru mereka. Mayoritas melaporkan kesehatan mental yang lebih baik, lebih banyak keamanan kerja, dan keseimbangan kehidupan kerja yang lebih baik.

Bagan rinci sentimen pendiri bisnis.  Sebagian besar perasaan adalah positif.

perasaan.
Kredit: Survei Modal Bergambar

Metodologi Survei (Pelajari Lebih Lanjut):

  • Survei tersebut melibatkan 4.188 mantan karyawan teknis

  • 1007 menunjukkan bahwa mereka meluncurkan perusahaan mereka sendiri setelah itu

    • 52% pria dan 48% wanita

    • 25% Generasi Z, 36% Milenial, 25% Generasi X, dan 14% Baby Boomer

  • Untuk pertanyaan singkat dan terbuka, outlier telah dihapus.

  • Margin of error plus atau minus 3%, dengan interval kepercayaan 95%.

Artikel ini awalnya muncul di PCMag.com, situs saudara Mashable. PCMag.com adalah otoritas teknologi terkemuka, yang menyediakan ulasan independen berbasis laboratorium tentang produk dan layanan terbaru.